2022年度新入社員入社および教育のお知らせ

2022年4月5日

平素はひとかたならぬご厚情にあずかり、心から御礼申し上げます。

弊社では新入社員を迎え、社員一同気持ちを新たにしていきます。
会社の未来を担う新人を育成するのは、弊社にとって重要な課題の一つとして上げられ、ビジネスマナーなど社会人として必要な基本姿勢の習得だけでなく、
弊社は情報セキュリティ、コンプライアンス及び開発専攻知識もしっかり教授しております。

＜新人教育方針＞
・6か月間のOFF-JT＆OJT教育期間を設ける
・社会人としての基礎教育・ITリテラシー教育・プログラマー育成を主軸に個々のlevelに合わせて行う
・IT教育を長年行ってきたインストラクター及び開発実務経験豊富な先輩による懇切丁寧な教育

顧客様によりよいサービスを提供するために、自主性と責任感、技術力をもった社員を育てるよう頑張っていきます。
今後とも変わらぬお付き合いのほど、宜しくお願い申し上げます。